Responsable Recrutement et Projets RH F/H

  • CDI
  • France / Normandie / Manche (50)
  • Ingénieur et Cadre
  • Horaire normal
  • Télétravail possible

Bienvenue chez Orano

Contribuer à relever les défis actuels et futurs pour préserver notre monde et construire celui de demain tout en prenant soin de la santé de chacun, c’est stimulant pour vous. Pour nous aussi. En rejoignant le groupe Orano, acteur international de référence dans le nucléaire, vous êtes au bon endroit. 

Chaque jour nous nous mobilisons pour produire une énergie bas carbone efficace, pour lutter contre le réchauffement climatique, pour trouver des solutions économes en ressources naturelles et participer au progrès en matière de santé.

Nos atouts ? Sur l’ensemble du cycle du combustible : une grande maîtrise des technologies de pointe, des produits et services sûrs et à forte valeur ajoutée, des expertises pointues et une grande capacité d’innovation. Autant d’arguments qui révèlent les fortes compétences de nos 17 500 collaborateurs et collaboratrices que nous veillons à faire évoluer constamment. Riches de leur différence en termes de profils ou d’expériences, preuve de notre ouverture à tous les talents ; ils partagent la même ambition : donner toute sa valeur au nucléaire.

Description de la mission

Orano fournit des produits et services autour du cycle du combustible nucléaire et contribue à la production d’une énergie bas carbone.

Chaque année, Orano recrute 1000 collaborateurs en CDI en France dans toutes ses filières métiers.

Venez exercer vos talents de recruteur.euse dans une entreprise, qui s’est donné comme mission de développer des savoir-faire de transformation et de maîtrise des matières nucléaires, pour le climat, pour la santé et pour un monde économe en ressources, aujourd’hui et demain.

Au sein du Pôle Attractivité et Recrutement d’Orano Cotentin, vous travaillerez en synergie avec les managers opérationnels et les responsables RH.

Vos missions principales seront les suivantes :

  • Analyse du besoin
  • Publication des offres
  • Sourcing actif sur les réseaux sociaux et les CVthèques, détection de talents lors des salons et forums écoles, démarches auprès des écoles et partenaires locaux
  • Traitement des candidatures reçues sur le site Carrières d’Orano (outil Talentsoft)
  • Évaluation des compétences comportementales des candidats en entretien RH en vous appuyant sur des outils éprouvés (PerformanSe, Cubiks)
  • Suivi des indicateurs clés en vous appuyant sur les outils d’excellence opérationnelle

Vous aurez aussi l’opportunité de conduire ou de participer à des projets RH transverses : marque employeur, mixité, onboarding, relations écoles, projets d'insertion en lien avec le territoire, outils digitaux…

Orano est ouvert à tous les talents et toutes les différences.
 

Vos avantages

  • Des packages de rémunération complets selon la nature de votre contrat de travail : primes, intéressement, participation, santé prévoyance, compte épargne temps, plan d'épargne retraite collectif, primes de cooptation, activités sociales CSE...
  • Un accompagnement financier (déménagement et installation) en cas de mobilité géographique pour votre prise de poste en CDI.
  • Des parcours d’intégration individualisés
  • Des postes évolutifs et de réelles perspectives de parcours professionnels
  • Une entreprise apprenante : Ecole des métiers, Ecole du management, Plateformes digitales en libre accès, Co-développement…
  • Des accords de télétravail avantageux
  • Des environnements de travail collaboratifs modernes et innovants
     

Profil recherché

De formation Bac+5 (IEP, Master RH…), vous avez quelques années d’expérience en recrutement ou en ressources humaines.

Vous faites preuve d'un grand sens du service client, d'une capacité à avoir une vision d’ensemble, vous faites preuve d’autonomie, d'initiative et comprenez les enjeux du Groupe.

Ce poste est soumis à enquête administrative.

Selon les postes et structures, un dépistage dans le cadre de la prévention des addictions est susceptible d’être réalisé.

Responsable Recrutement et Projets RH F/H

Ref: ELHPAR-16033

CDI

50440 La Hague

Ingénieur et Cadre

Première expérience (1 à 4 ans)

Orano R - La Hague

Recyclage, une technologie qui s'exporte

Avec le recyclage, Orano récupère les matières valorisables (uranium et plutonium) des combustibles usés pour les réutiliser dans de nouveaux combustibles, comme le MOX, et donc dans les réacteurs nucléaires.

Grâce aux technologies d'Orano, 96 % du combustible nucléaire usé utilisé dans les réacteurs est recyclable. Les 4 % de déchets ultimes sont conditionnés de façon sûre et stable.

Aujourd'hui 10 % de l'électricité d'origine nucléaire en France provient de matières recyclées. Un savoir-faire reconnu dans le monde entier et qui s'exporte.

En savoir plus sur la BU Recyclage
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Label diversité
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